吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

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浙江佑平律师事务所执业律师

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吴亮律师法律咨询平台

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法律资讯

NEWS

  • 10/20

    25

    涉及黑钱多少钱判刑标准最新

    1.涉及黑钱很可能触犯洗钱罪。为掩饰、隐瞒特定犯罪,如毒品犯罪、黑社会性质组织犯罪等的所得及其收益来源和性质,实施提供资金账户、财产转换、转移资金、跨境转移资产等行为,均构成洗钱罪。 2.无论涉及金额多少,只要实施了上述行为就可能被判刑。情节较轻的,处五年以下有期徒刑或拘役,并处或单处罚金;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。 3.建议个人和企业加强法律意识,不参与任何可能涉及洗钱的活动。在金融交易中,要严格遵守相关规定,仔细审核资金来源和交易背景。如果发现可疑

  • 10/20

    25

    民间借贷是否能起诉担保人

    (一)明确保证类型 确定是一般保证还是连带责任保证。一般保证需先经过对债务人的审判或仲裁及强制执行程序,才能起诉担保人;连带责任保证则可在债务人债务履行期届满未履行债务时,直接起诉保证人。 (二)收集证据 起诉时要收集能证明借贷关系和担保关系存在的证据,如借条、担保合同等。 (三)在保证期间主张权利 需注意在保证期间内起诉,否则可能无法得到法院支持。 法律依据: 《中华人民共和国民法典》第六百八十七条规定,当事人在保证合同中约定,债务人不能履行债务时,由保证人承担保证责任的

  • 10/20

    25

    试用期无故解除劳动合同员工如何维权

    1.员工在试用期遭遇无故解除劳动合同可多途径维权。与用人单位协商是首要方式,要求其说明解除理由,若无故解除,可要求继续履行合同或获赔偿金。 2.若协商不成,员工要收集相关证据,像劳动合同、工资条、工作证、考勤记录、解除劳动合同通知等。 3.收集好证据后,可向劳动监察部门投诉,促使其责令用人单位改正。 4.也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位支付违法解除劳动合同赔偿金,赔偿标准为经济补偿标准二倍,经济补偿按工作年限计算,每满一年支付一个月工资,不满半年支付半个月工资。 5.若

  • 10/20

    25

    哪些证据可以定罪

    定罪需形成完整证据链,且证据要满足真实性、合法性、关联性。可用于定罪的证据种类多样,只有各类证据相互印证、排除合理怀疑,才能作为定罪依据。 1.物证是实物证据,像作案工具、赃物等,以其本身特性证明案件。 2.书证通过内容证明案件事实,如合同、信件。 3.证人证言是证人对案件感知的陈述。 4.被害人陈述是受害者对受侵害情况的叙述。 5.犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解,是其对案件的供认或反驳。 6.鉴定意见是专业人员对专门性问题的判断,如法医鉴定、笔迹鉴定。 7.勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录,是

  • 10/20

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    如何能被定性为诈骗

    诈骗是以非法占有为目的,通过虚构事实或隐瞒真相骗取数额较大公私财物的行为。构成诈骗主观上需有非法占有故意,客观方面要实施欺诈行为致被害人产生错误认识、被害人基于错误认识处分财产、行为人取得财产使被害人遭受损失。一般三千元至一万元以上为数额较大,不同类型诈骗虽有细微差异,但核心是非法占有目的与欺诈行为。 面对诈骗可采取以下措施:1.增强防范意识,对各类可疑信息保持警惕,不轻易相信。2.若发现可能涉及诈骗,及时收集聊天记录、转账凭证等相关证据。3.携带收集好的证据,尽快向公安机

  • 10/20

    25

    敲诈勒索4000块钱未遂如何处罚

    1.敲诈勒索4000元已达数额较大标准,未遂可比照既遂犯从轻或减轻处罚。敲诈勒索数额较大或多次敲诈勒索,法定刑是处三年以下有期徒刑、拘役或管制,并处或单处罚金。 2.对于4000元敲诈勒索未遂的量刑,法院会综合考量犯罪情节、行为人主观恶性以及是否造成其他后果等因素。 3.若情节较轻、行为人主观恶性小,可能仅单处罚金。 4.若存在一定恶劣情节,可能会判处拘役或管制,同时并处罚金。 建议司法机关在量刑时应严格遵循法律规定,全面客观评估各种因素。行为人应认识到自身行为违法性,积极配合司法机关,争取

  • 10/20

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    离婚后孩子的抚养费算到何时

    1.通常,抚养费给到子女满18岁。要是子女16到18岁,靠自己劳动收入生活且能维持当地一般生活水平,父母可停付。 2.特殊情况里,子女成年后还在接受高中及以下教育,或因非主观原因丧失部分劳动能力无法正常生活,父母要继续付必要抚养费。 3.抚养费给付期限父母可协议,协议不成由法院根据情况判决。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 结论: 一般抚养费给付至子女满十八周岁,十六至十八周岁以劳动收入维持生活的可停付;特殊情况下成年子女符合条件父母

  • 10/20

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    男方不同意离婚,女方可以起诉离婚吗

    法律分析: (1)婚姻自由赋予了女方起诉离婚的权利,即便另一方不同意离婚,女方也可通过法律途径解决。 (2)女方起诉离婚时,要向有管辖权的法院提交起诉状以及证明夫妻感情破裂的相关证据,这是启动离婚诉讼的必要步骤。 (3)法院在审理离婚案件时,调解是必经程序。只有在感情确已破裂且调解无效的情况下,法院才会准予离婚。 (4)存在重婚或与他人同居、实施家庭暴力或虐待遗弃家庭成员、有赌博吸毒等恶习屡教不改、因感情不和分居满二年等情形,能认定感情破裂。此外,法院判决不准离婚后,双方又分

  • 10/20

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    网络诈骗20万多怎么处理

    1.网络诈骗20万多属于数额巨大,遭遇此类诈骗要立即报案并提供详细线索协助侦破。依据法律,诈骗数额巨大的犯罪嫌疑人会被处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金,司法机关会依法追究其刑事责任。 2.解决措施和建议如下: 被害人可通过刑事附带民事诉讼要求犯罪嫌疑人返还被骗款项,以此挽回经济损失。 在整个处理过程中,要和警方、司法机关保持良好沟通,及时了解案件进展情况。报案时要确保提供的聊天记录、转账凭证、对方账号等线索详细准确,这样有助于提高案件侦破效率。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话

  • 10/20

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    企业拖欠工资,辞职要等30天吗

    1.企业拖欠工资,劳动者辞职不必等30天。按规定,单位没及时足额付报酬,劳动者可直接解除合同,不用提前30天书面通知。 2.以拖欠工资为由解除合同后,劳动者能要求企业给经济补偿。补偿按工作年限算,每满一年给一个月工资。 3.劳动者要收集拖欠工资证据,像工资条、银行流水等。先和企业协商,协商不成,可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 结论: 企业拖欠工资,劳动者辞职无需等30天,还可要求企业支付经济补偿,

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